Fachbuch · 05. Januar 2026
Das Buch "OrganisationsMediation" von Harald Pühl stellt ein praxisorientiertes Konzept vor und zeigt, wie Konflikte in Organisationen systematisch verstanden und mediativ bearbeitet werden können, um die Arbeitsfähigkeit und die Kooperation wiederherzustellen. Es verbindet mediative Grundhaltungen mit Organisationsberatung und zeigt, wie Konfliktdynamiken früh erkannt, strukturiert analysiert und in einen konstruktiven Klärungs- und Entscheidungsprozess überführt werden. Zentrale Idee...
